在線即時計算器 · 純前端本地秒算 · 零數據上傳

💼 Severance Pay 薪資所得換算器

專業免費的 Severance Pay 薪資所得換算器。純前端本機毫秒級計算、零資料上傳、極致隱私保護。提供詳細公式推導、實例示範與常見問答。

即時推算結果 (Computed Output)
US$20,000 一次性給付總額
專業公認計算模型,即時運算完畢
📜 計算歷史記錄 (試算軌跡)
尚無歷史記錄,每次點擊「計算」將在此留下試算軌跡...

什麼是資遣費計算機?

資遣費計算機可協助你估算離職時可能領到的一次性給付金額,通常發生在公司裁員、組織重整或非自願性資遣的情況。許多雇主與資遣方案會依照工作年資,給予每年固定的給付週數,因此只要簡單相乘就能算出大致的總額。本工具僅提供概略估算——實際可領金額仍取決於你的勞動契約、公司規定,以及當地的勞動法規。(注意:這套以「每年給付週數」計算的方式常見於歐美等國的資遣制度,台灣的法定資遣費另有依《勞動基準法》與《勞工退休金條例》的計算規定,與此模式不同,請另行對照。)

如何使用

請輸入三項數值:你的週薪(稅前每週薪資)、你的年資(不足一年可用小數,例如 7.5),以及方案規定的每年給付週數(通常為 1 至 4 週)。計算機會立即顯示資遣費總額、總給付週數,以及你的週薪費率。

計算公式說明

計算方式如下:

資遣費 = 每年週數 × 年資 × 週薪

先將每年週數乘以年資,得出總給付週數;再乘以週薪,即可算出金額總計。

實際範例

假設你的週薪為 1,000,已工作 10 年,方案規定每年給付 2 週薪資。總週數=2 × 10 = 20 週。資遣費=

20 ×1,000 = $20,000
。

使用注意事項與精準校對原則(6 大核心守則)

📐 1. 嚴格對齊輸入量綱與單位

輸入各項數值時請務必確認量綱(例如小時、天數、金額、百分比),避免單位不匹配引發推算偏差。

🔒 2. 純前端本機毫秒級隱私保障

所有計算邏輯 100% 在您的終端瀏覽器內完成,資料絕不上傳伺服器,嚴格守護商業與個人隱私。

📊 3. 符合公認學術與產業計算模型

演算法嚴格遵循國際通用數學公式與標準計算模型,經多重情境交叉核對,數值嚴密精確。

📋 4. 一鍵複製與免登入 PDF 匯出

支援一鍵複製推算結果字串至剪貼簿,亦可直接點擊列印按鈕輸出純淨 PDF 工作報表。

🔄 5. 多情景敏感度動態對比

建議針對極端值與多組預期情景分別試算,觀察輸出數據的波動區間,輔助做出更穩健的決策。

🛡️ 6. 專業諮詢與日常參考免責聲明

本工具運算結果供日常排程、學業研習與事前參考之用,如涉及重大法規或投資決策請諮詢持證專家。

常見問題 (FAQ)

資遣費需要課稅嗎?
在多數地區是的——資遣費通常被視為應稅所得。本計算機顯示的是扣稅與代扣項目之前的稅前金額。
若我未滿一整年怎麼辦?
直接輸入帶小數的年資(例如 3.5)即可,公式可直接處理小數計算。
每年週數該填多少?
請查看你的勞動契約或公司員工手冊。常見的數字為每年資 1、2 或 4 週,但你的情況可能不同。